在 Fibox，我们正持续在 ESG 之旅上前进。本文重点介绍了我们为加强 ESG 报告实践所采取的具体行动。
过去几年，我们在 ESG 领域取得了显著进展。这项工作的关键部分是开发相关流程，使我们能够公开分享我们的责任数据，以满足客户、合作伙伴和利益相关者不断变化的需求。
Fibox 集团财务总监 Tiina Kanerva 于 2025 年春季，在 ESG 经理离职后，以临时身份负责起 ESG 报告工作。
"由财务总监领导 ESG 报告并不常见，" Kanerva 解释道。"我是在我们前 ESG 经理的带领下开始这项工作的，并将持续到新任经理加入。由于我们使用同一个系统进行财务报告，因此我将我们的责任数据也在那里进行整合是合理的。我现在与负责监督人力资源方面的全球人力资源业务伙伴 Mari Haapasaari 紧密合作。"
首份 VSME 标准报告正在编制中，EcoVadis 工作持续推进
近年来，ESG 的重要性与日俱增。我们的客户（其中许多是上市公司）越来越多地要求提供详细的可持续发展数据，以用于他们自身的报告。
Fibox 已经完成了三年的温室气体报告，这为我们指明了可以改进的领域。
今年，我们正在准备首份 VSME 标准报告——这是由 EFRAG 开发、欧盟委员会推荐的一项面向中小企业的自愿性可持续发展报告框架。Fibox 的报告将于明年发布并接受审计。
"我的职责是确保我们为 VSME 报告收集尽可能多的准确数据。我还与审计师紧密合作，以确保报告真实反映我们的现状，" Kanerva 说。
与现有的温室气体报告相比，VSME 报告将提供一个更广阔的视角——尤其是 ESG 的社会层面——并将包含由领导团队设定的新减排目标。
"首份报告的关键在于摸清我们当前的状况——看清我们需要改进的地方，" Kanerva 指出。
2023 年，Fibox 因其可持续发展成就获得了EcoVadis铜牌认证。今年，Kanerva 和 Haapasaari 再次在为 EcoVadis 评估整理数据。
"要求每年都在变得更加严格，维持认证需要付出更多努力，" Kanerva 说。"我们在政策方面取得了巨大进展，但现在需要采取更具体的行动。"
确保跨地区和业务单元的数据一致性仍是关键重点
Fibox 在全球设有子公司，确保跨地区和业务单元的数据准确性和一致性是一个关键重点。
"目前，数据收集仍然非常依赖人工，" Kanerva 坦言。"EcoVadis 要求海量的数据——甚至比 VSME 还要多，尽管我们使用的是更全面的 VSME 标准版本。这些信息涵盖工作条件、薪酬、采购、分包商以及温室气体计算，包括排放、用水量等等。"
不同地区和职能部门之间也存在差异。
"例如在芬兰，我们的人力资源系统能提供高质量的社会责任数据，我们可以用它来计算薪酬平等等指标。但在其他一些国家，此类系统尚未建立。欧盟新的《薪酬透明度指令》也将影响未来的系统要求，" Kanerva 解释道。
新报告对建立对 ESG 的共同理解发挥关键作用
Kanerva 认为，当前最重要的步骤之一是确保组织内的每个人都理解 ESG 工作的价值。
"我们大量的责任与可持续发展沟通是针对员工的。例如，我们的人力资源团队引入了新的政策，如《行为准则》。"
经过审计的 VSME 报告将有助于强化收集可靠数据、协调所有地区、业务单元和子公司之间工作的重要性。
"我们每天都在获得更多的理解和认知。VSME 报告将阐明我们的共同目标——我们需要做什么，以及为什么透明度很重要，" 她强调。
展望未来，Kanerva 认为除了客户和员工，金融机构也是 ESG 报告的另一个关键受众。
"随着银行和投资者期望的提高，企业需要以行动展现责任感。透明的 ESG 报告将成为获得融资的关键。"
追求完美：ESG工作仍在继续
自 Kanerva 五年前加入 Fibox 以来，情况发生了很大变化。尽管进展有时可能缓慢，但 Kanerva 看到了朝着共同目标稳步前进的价值。
"我们已经走了很长的路，" Kanerva 反思道。"最初，我们没有任何流程。现在，我们正在进行第三年的温室气体核算，我们设立了 ESG 经理职位，并且我们正积极致力于 EcoVadis 和 VSME 两项工作。还有很多事情要做，但领导团队和所有者都全力投入。过去六个月，节奏确实加快了。我为我们在其中投入的专注度感到自豪。"
对 Kanerva 而言，ESG 报告工作中最有价值的部分，是让她对公司运营有了更广阔的视角。
"责任关乎方方面面！它涉及众多维度，这让我对公司以及问责的真正含义有了全新的理解。我也很喜欢了解不同业务单元的运作方式。"
这段经历也促使她反思财务报告与 ESG 报告之间的关系。
"财务与责任是紧密相连的。财务关乎数字，而责任涉及更多细微差别。作为一名财务专业人士，能参与这段旅程是一次很棒的经历，" 她总结道。
